Kunnanvaltuusto, kokous 28.9.2026

Kuvaus

Kunnanvaltuusto 13.12.2021, § 111

Päätös
Keskusta-KD:n valtuustoryhmä jätti kokouksessa 13.12.2021 päivätyn valtuustoaloitteen: Määräaikaisen / projekti järjestökoordinaattorin palkkaaminen kuntaan (LAIDno-2021-647).

Kunnanvaltuusto päätti yksimielisesti lähettää valtuustoaloitteen kunnanhallitukselle valmisteltavaksi.

___________________________________________________________

Kunnanhallitus 31.1.2022, § 28

Kuvaus

Keskusta-KD:n valtuustoryhmä on jättänyt kunnanvaltuustolle aloitteen määräaikaisen/projekti järjestökoordinaattorin palkkaamisesta kuntaan.

Keskustan-KD:n valtuustoryhmä esittää aloitteessaan, että kunnassa aloitetaan selvitys määräaikaisen/projektityöntekijän palkkaamisesta järjestökoordinaattorityöhön. Järjestökoordinaattori toimisi yhdistysten ja kunnan välisenä yhteyshenkilönä.

Kunnan ja järjestöjen yhteistyö on strategista kumppanuutta, jolla edistetään asukkaiden hyvinvointia, terveyttä ja osallistumista. Järjestöt ja seurat toimivat yhdessä ja rinnakkain kunnan hyvinvointipalvelujen tuottajina. Yhteistyön tulee olla aktiivista ja saumatonta. Järjestöt ja seurat toimivat usein lähempänä kuntalaisia kuin kunnan viralliset toimijat, joka madaltaa osallistumisen kynnystä.

Laihian kunnassa järjestöyhteistyön merkitys on hyvin tunnistettu ja yhteistoimintaa on ryhdytty kehittämään aktiivisesti.  Järjestöyhteistyön koordinointi jakautuu hyvinvointipäällikön ja vapaa-aikapäällikön tehtäväalueille. Hyvinvointipäällikkö vastaa kulttuuri-, potilas- ja vanhusjärjestöjen kanssa tehtävästä yhteistyöstä, vapaa-aikapäällikkö liikuntaseura ja nuorisojärjestö yhteistyöstä.

Kunta kutsuu järjestöt kaksi kertaa vuodessa nk. järjestötreffeille, jonka tavoitteena on kehittää ja vahvistaa kunnan ja järjestöjen yhteistyötä. Järjestöjen ja seurojen kanssa toteutetaan myös tapahtumia sekä edistetään kuntalaisten hyvinvointipalveluja. Kunta tekee yhteystyötä myös Pohjanmaan Yhdistykset ry:n kanssa.

Palkattu järjestökoordinaattori lisäisi merkittävästi resursseja järjestöyhteistyön edistämiselle ja kehittämiselle kunnassa. Tällä hetkellä työtä tehdään osana muuta perustehtävää, joten on selvää, ettei työlle ja toiminnan määrätietoiselle kehittämiselle jää riittävästi aikaa. Kunnan nykyisessä taloudellisessa tilanteessa järjestökoordinaattorin palkkaaminen ei kuitenkaan ole perusteltua.

Järjestöiltä saadun palautteen perusteelta kunnan odotetaan edistävän järjestöjen, yhdistysten ja seurojen viestintää. Erityisesti kunnan toivotaan ylläpitävän tapahtumakalenteria, joka kokoaa paikalliset tapahtumat yhteen, ollen näin selkeästi saatavilla käyttäjille. Palautteen perusteella kunnan viestinnän kehittäminen yhdistystoiminnan edistämiseksi olisikin perusteltua yhdistysten ja kunnan yhteistyön parantamiseksi.    

Oheismateriaali: Valtuustoaloite 2021-647

Kuvaus

Keskusta-KD -valtuustoryhmä jätti valtuuston kokouksessa 13.12.2021 § 111 valtuustoaloitteen: määräaikaisen/projekti järjestökoordinaattorin palkkaaminen kuntaan. Aloitteessa esitetään, että kunnassa aloitetaan selvitys määräaikaisen/projektityöntekijän palkkaamisesta järjestökoordinaattorityöhön. Järjestökoordinaattori toimisi yhdistysten ja kunnan välisenä yhteyshenkilönä.

Kunnanhallitus antoi 31.1.2022 § 28 valtuustoaloitteen hyvinvointi- ja hallintopalveluille valmisteltavaksi ja selvitettäväksi. Hyvinvointilautakunta käsitteli valtuustoaloitteen 19.5.2026 § 36.

Laihian kunnassa järjestöyhteistyön merkitys on hyvin tunnistettu ja yhteistoimintaa on ryhdytty kehittämään aktiivisesti. Järjestöyhteistyön koordinointi jakautuu hyvinvointipäällikön ja vapaa-aikapäällikön tehtäväalueille. Hyvinvointipäällikkö vastaa kulttuuri-, potilas- ja vanhusjärjestöjen kanssa tehtävästä yhteistyöstä, vapaa-aikapäällikkö liikuntaseura- ja nuorisojärjestöyhteistyöstä.

Kunta kutsuu järjestöt kaksi kertaa vuodessa nk. järjestötreffeille, jonka tavoitteena on kehittää ja vahvistaa kunnan ja järjestöjen yhteistyötä. Järjestöjen ja seurojen kanssa toteutetaan myös tapahtumia sekä edistetään kuntalaisten hyvinvointipalveluja. Kunta tekee yhteistyötä myös Pohjanmaan Yhdistykset ry:n kanssa. 

Palkattu järjestökoordinaattori lisäisi merkittävästi resursseja järjestöyhteistyön edistämiselle ja kehittämiselle kunnassa. Tällä hetkellä työtä tehdään osana muuta perustehtävää, joten on selvää, ettei työlle ja toiminnan määrätietoiselle kehittämiselle jää riittävästi aikaa. Kunnan nykyisessä taloudellisessa tilanteessa järjestökoordinaattorin palkkaaminen ei kuitenkaan ole perusteltua eikä tulevassa talousarviossa ole varauduttu uuden henkilön palkkaamiseen. (Toimialajohtaja päättää uusista toimista talousarvion mukaisesti (hallintosääntö § 43).)

Hyvinvointilautakunta päätti esittää kunnanhallitukselle ja edelleen kunnanvaltuustolle, että Laihian kuntaan ei palkata määräaikaista järjestökoordinaattoria. Järjestöyhteistyön toteutumista kehitettäisiin kuitenkin edistämällä kunnan ja järjestöjen välistä viestintää. Lautakunta päätti esittää, että valtuustoaloite voidaan todeta tässä muodossa loppuunkäsitellyksi. Hallintopalvelut on yhtä mieltä hyvinvointipalveluiden selvityksen ja lautakunnan ehdotuksen kanssa. Järjestökoordinaattorin palkkaaminen ei ole talouden näkökulmasta mahdollista tällä hetkellä, sen sijaan kunnan ja järjestöjen yhteistyötä on resurssit huomioon ottaen pyrittävä kehittämään ja vahvistamaan.